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?最新數據顯示,從2020年第一季“春暖花開 國聘行動”,到2021年第二季 “春華秋實 國聘行動”,再到今年第三季“不負韶華 國聘行動”,截至今年6月14日,“國聘行動”累計參與直播宣講企業367家,共入駐企業31131家,提供職位總數305.7萬個,收到簡歷995萬多份,就業信息累計總觸達規模達95.72億次。憑借聚合央企、國企和民企的頭部就業資源,啟動3年的“國聘行動”不斷壯大規模增強效能,以社會合力共促就業。

?加強校企對接

?“太快了!”這是上海海事大學碩士研究生李佩儒通過“國聘行動”投遞簡歷之后的第一感受。李佩儒在“國聘行動”平臺投遞了10份簡歷,收到6份面試邀約,最后拿到3份錄用通知。“效率最快的,頭一天投完簡歷,第二天就收到面試通知。我最終選擇入職這家企業。”李佩儒說。

?2020年3月份,突如其來的新冠肺炎疫情,使眾多企事業單位在復工復產時遇到人手緊缺難題,而在另一端,求職者同樣面臨招聘受限的困境。

?應時而動,主動作為。2020年,國務院國資委與中央廣播電視總臺共同發起,由央視頻和國投人力共同打通云端通道,吸引4700多家各類企業和社會機構入駐,以最快速度啟動“春暖花開 國聘行動”大型網絡線上“云招聘”活動。第一季“國聘行動”吸引了中國醫藥、中國電子等70余家頭部央企,以及華為、萬科等50余家知名民企進行直播宣講,提供超過50萬個優質職位,受到廣大應屆畢業生等求職者的歡迎。

?2021年,面對當年高校畢業生總規模909萬人的實際需要,第二季“春華秋實 國聘行動”全面升級,在全社會共同助力下,“國聘行動”讓名企與名校結對,學生面對面與高管專家交流,全網就業宣講直播,廣泛傳遞就業信息。

?2022年,第三季“不負韶華 國聘行動”上升為國家層面的就業工程,七部門強強聯合,除了連續舉辦重慶兩江新區智能制造、海南自貿區、新疆高質量發展專場就業活動等多場活動外,還陸續推出了“碳達峰、碳中和”專場、“不負韶華 奮斗有我”女大學生就業專場、“科技創新”三個主題招聘專場。

?中國航空油料集團有限公司人力資源部副總經理仇晨希認為,“國聘行動”體現了國家穩崗擴就業的決心,在央企、國企和畢業生之間,搭建了集中統一的信息交流平臺,并通過一系列云宣講直播活動,極大提高了應聘和招聘效率,提升了人企匹配質量。同時,國聘平臺具有較強公信力,嚴格信息公開和監督環節,有力促進了學生公平就業。

?在中國航油工作的2021屆北京大學畢業生善禹菁對記者說,國聘平臺整理的企業信息深入、全面和權威,有助于緩解畢業生焦慮心理。同時,國聘行動與央媒、央企的合作,有助于求職者和公司之間增進雙向信任。

?面向企業需要

?促進高校畢業生等重點群體就業,穩定擴大國有企業招聘是拓展就業渠道的重要方向。高校畢業生怎樣才能拿到國企的入職通知書呢?

?國企看重專業,也注重實踐。中國節能環保集團有限公司人力資源部高級經理陶健表示,在專業特長方面,企業主要看重節能環保方向的學生,如環境工程、環境科學、給排水、材料學等,公司會按照求職者的實習經歷、文章課題,結合崗位需求,確定具體崗位。“不論什么專業、崗位,企業一律要求畢業生下基層鍛煉兩年,只有了解公司具體業務,未來才能實現對工程、法務、財務等項目的管理,防止出現外行管內行的情況。”

?福田集團人力資源部人才招聘部副部長林小丞表示,對福田這類企業來說,需要通過招收畢業生來補充人員結構,對不同年齡段的員工采取漸進式的培養。

?福田汽車目前正在湖南、山東等地投入建設新工廠。“我們今年增加了崗位需求數量,集中招收新能源、智能網聯、混合動力等新技術戰略和研發方面的人才,此外營銷人才、小語種的崗位需求量也比較大”。林小丞介紹,“國聘行動”有針對汽車、機械行業的專場活動,也有企業到相關大學做宣講,學生投遞簡歷情況比較理想。今年福田招聘計劃是1500人,已經招聘了1200人左右。

?“目前,企業招聘的崗位分為社招和校招,覆蓋公司自營投資業務、研究業務、投資銀行業務、資產管理業務等,這些都是目前行業內非常熱門和人才緊缺的崗位。”西部證券股份有限公司人力資源部招聘主管江永表示,通過“國聘行動”平臺,企業可以快速獲取眾多優質求職者簡歷,還融合主流宣傳渠道,對企業雇主品牌的傳播和推廣有很大提升作用。

?提供精準有效的求職信息,推動求職者與就業崗位實現高效對接,“國聘行動”在為企業和求職者搭建交流平臺的同時,也聚焦國家和地方發展戰略,精準破解就業難題。

?據了解,在第三季“不負韶華 國聘行動”中,教育部和共青團中央牽頭與各高校對接,積極引導學生參與“國聘行動”;國務院國資委協調包括國資央企在內的各用人單位,踴躍參與招聘宣講;科技部和人社部統一安排各地中小企業和產業園參與,加大行業參與規模;全國婦聯從加強就業指導、挖掘就業崗位、深化校企合作等方面入手,為女大學生高質量就業創造更多條件。

?提升服務精度

?“‘國聘行動’吸引了眾多中央企業積極發揮示范帶頭作用,吸引眾多地方國企、社會知名企業和機構組織踴躍參與,積極服務國家穩就業、保就業、促就業工作大局。”中國傳媒大學教授張毓強說。

?張毓強表示,下一步,“國聘行動”可以繼續發揮國家級就業工程的品牌號召力,動員更多政府資源、社會力量、企業力量、高校力量加入進來,為求職群體提供更多貼近性服務。

?據悉,“國聘行動”計劃在6月中旬至下旬,連續啟動湖北專場、四川專場、上海專場、黑龍江專場、職業技術技能人才專場、畢業季就業護航行動專場等,為畢業生帶來眾多就業崗位。

?在前三季“名企進校園”的基礎上,推出畢業季就業護航行動專場,提升畢業生就業工作服務精度。這一專場緊盯高校畢業生求職關鍵期,將通過校企對話、線上輔導、直播帶崗等多種形式,為廣大高校畢業生提供全方位就業指導,搭建高校畢業生與用人單位線上對接平臺,為青年就業群體提供精準有效的職業發展建議,傳遞正確的擇業就業觀,更好幫助高校畢業生高質量就業。

?此外,今年下半年,“國聘行動”還將在畢業季、暑假實習季、秋招季、春招季期間,跟隨畢業生畢業節奏,有針對性地推出專場,更好地解決每個階段大學生就業問題,為廣大畢業生就業一路保駕護航。(記者 敖 蓉)