欧美午夜宅男影院在线观看_欧美三级欧美一级_亚洲成人tv_97超碰免费在线_t66y最新发布地址_日韩在线观看网址_欧美日韩加勒比精品一区_六月婷婷色综合_国产原创一区_1069男同网址

【這一年】

2022年，全縣上下深入學習貫徹黨的二十大精神，在縣委、縣政府的堅強領導下，銳意進取，砥礪奮進，全縣經濟社會發展取得長足進步。為總結過去一年工作成果，激勵廣大干部群眾在新的一年里忠誠盡職、求真抓實，奮發奮進、爭先爭優，助力現代化新碭山建設，碭山縣融媒體中心特開設《這一年》專欄，選取我縣部分鎮（園區）、縣直單位，就過去一年取得的成績向全縣人民匯報。

碭山縣教育局

2022年，碭山縣教育系統以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，貫徹落實習近平總書記關于教育的重要論述，在縣委、縣政府堅強領導下，圍繞年度目標，提高政治站位，深化思想認識，立足新發展階段，貫徹新發展理念，緊盯重點任務，聚焦弱項短板，緊扣部門職能，采取有力措施，真抓實干、攻堅克難，著力構建高質量教育體系，努力辦人民滿意教育。

讓我們一起回顧碭山縣教育局的這一年！

這一年堅持政治屬性 全面加強黨對教育工作的領導

強化黨的政治建設。一是深入學習黨的創新理論。認真學習宣傳貫徹黨的二十大、習近平總書記系列講話、黨史學習教育等精神，舉辦交流研討活動100余場次。二是制定《關于加強教育工委班子建設的若干規定》，開展政治意識教育和對黨忠誠教育，引導教育系統黨員干部提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。三是舉辦2次全縣中小學校（園）長培訓班，培訓校（園）長600余人次。通過四個方面專題培訓，進一步強化意識形態工作責任、全面落實黨的教育方針，提高教育教學質量。

夯實黨建工作基礎。舉辦2022年度教育系統入黨積極分子、發展對象和黨組織書記培訓班，培訓發展對象200余人，接收預備黨員65人，對教育系統232個基層支部書記及黨務干部進行系統培訓。開展教育系統“光榮在黨50年”紀念章發放工作，共發放紀念章22枚。對教育系統基層黨支部進行督查，下發整改通知書500余份，落實整改清單，推進黨建引領教育教學工作規范高效開展。

縱深推進全面從嚴治黨。一是印發《關于在全縣教育系統開展“轉作風正教風促學風”活動的通知》，采取大學習、大警示、大討論、大整頓的方式，掀起全縣轉作風正教風促學風高潮，優化育人環境，辦好人民滿意教育。二是制定《關于進一步改進作風的若干舉措》《中共碭山縣委教育工委“一改兩為五做到”實施方案》，全面落實教育系統“一改兩為五做到”工作任務。三是制定《縣委教育工委落實省委第十巡視組巡視碭山縣反饋意見整改方案》，召開全縣教育系統巡視整改工作動員會，切實把巡視組反饋的意見，作為改進作風、推動工作、促進發展的重要動力。這一年

堅持五育融合 全面落實立德樹人根本任務

落實德智體美勞“五大行動”。一是突出德育實效。整合全縣學校思政教育優勢，建設思政課陣地3個，帶動全縣思政課教育教學創新，碭城第一小學入選2022年安徽省基層思想政治工作示范點。致力于立德樹人，注重學生全面發展，開展“向國旗敬禮，做有道德的人”“童心向黨”“我們的節日”等系列教育活動，評選“新時代好少年”33名，7所學校被評為省級及以上文明校園，19所學校獲評市級及以上綠色學校稱號。二是加強心理健康教育。在全縣中小學開展心理健康教育活動月活動，邀請心理健康教育專家開展專題培訓2場，組織班主任心理健康教育培訓20余場，關注學生心理健康，促進孩子們身心健康成長。三是重視勞動教育。制定《碭山縣全面加強新時代中小學勞動教育的實施意見》，建立縣市級勞動教育實踐基地2個，各學校均建立學校勞動教育實踐基地，加強勞動教育。四是加強新時代美育工作。開展全縣中小學“班班有歌聲 人人唱好歌”活動。舉辦2022年全縣中小學“課前一支歌”合唱比賽。組織開展2022年愛眼日主題繪畫活動和中小學生黑板報比賽。五是重視體質健康發展。制定《碭山縣縣級體校改革發展實施方案》，以“健康碭山”為引領，促進我縣體育事業發展更加強勁。

持續打好“雙減”攻堅落實戰。一是課后服務全覆蓋。印發《關于在全縣義務教育階段學校開展“課后服務示范學校”創建活動的通知》，全面提升課后服務質量。目前，全縣參與課后服務學校180所，覆蓋率100%。參加課后服務學生98808名，參與率99.63%，參與教師7246人。二是加強校外培訓機構監管。不斷強化部門聯合檢查，按時完成校外培訓機構“雙隨機”抽查任務。全縣注銷培訓機構65家，壓減率完成97％；回復來訪來信17件，明查暗訪160人次，督促廣告牌治理58家，查處舉報機構10家，全面規范校外培訓行為。三是開展專項督導。采取校園巡查、查閱資料、問卷調查、隨機訪談等多種方式開展專項督導活動12次，下發整改通知書49份，約談校長17人，做到“雙減”專項督導及五項管理檢查全覆蓋。

不斷深化教育教學改革。加強教育交流，深化校際合作，與杭州市西湖區簽訂《2022-2025年結對合作幫扶協議》，助力碭山教育進一步發展。開展聯片教研活動，全縣五個片區、十五個中心教研組舉行162次集體研修活動，惠及全縣教師17000多人次，發揮中心教研組核心帶動功能。組織各級骨干教師、學科帶頭人225人次、送課下鄉350多節，惠及全縣農村中小學教師和幼師2200多名，促進農村教育優質均衡發展。推進教育考試改革，完善標準化考點建設，新購100臺CD播放機、安檢門18個、3臺解碼器、5臺存儲服務器，確保網上巡查系統正常運行。實行送考老師包保制度，凈化考試環境，確保考試安全。全縣各類考試工作做到零違紀、零差錯，實現了平安考試、和諧考試目標。

這一年堅持統籌推進 不斷激發教育事業發展活力

保障教育事業穩步發展。一是制定《碭山縣教育亂收費專項治理工作方案》，健全教育收費管理規定，持續抓好教育亂收費治理。二是抓實各學段家庭困難學生資助政策，2022年全縣共資助貧困生34738人次，發放資金3191.66萬元。三是落實學生營養改善計劃。培訓全縣各學區營養餐專干60余人、食堂從業者1000余人。目前，我縣實施營養改善計劃學校覆蓋率、學生受益率均達到100%。四是創新教育督導機制改革。構建縣政府、教育督導委員會辦公室、督學責任區、責任督學一體化教育督導網絡，并增聘17名專職責任督學，充實到城區學校。扎實推進暖民心工程。召開縣委教育工委會議專題研究暖民心工作，成立領導小組，制定《碭山縣安心托幼行動實施方案》《碭山縣老有所學行動實施方案》。全年新增托育服務機構9所，完成托育機構備案托位數830個，完成率150%；新審批民辦幼兒園2所，增加學位270個，新審批普惠性民辦幼兒園8所，增加普惠性學位1772個；開辦托幼一體化服務幼兒園21所，新增托位580個；改建老年教育學校20所，經常性參加活動人數29089人。

規范民辦義務教育發展。通過采取核減民辦義務教育學校招生計劃、嚴控民辦義務教育學校學生轉入、購買學位等措施壓減民辦義務教育學生占比。2022年共投入資金2461.376萬元，購買學位25489個，我縣民辦義務教育學生占比降至3.64%。持續細化、強化民辦學校黨建工作的管理，落實《民辦學校黨建工作重點任務》，全面推行社會組織黨組織負責人與管理層“雙向進入、交叉任職”，黨的建設有關內容寫入學校章程完成率100%。

加強教育信息化建設。一是智慧課堂常態化應用。培訓教師2341名，我縣智慧課堂開課學科達標率100%，開課節數平均每校399節，智慧課堂學校全部完成達標任務。二是“云都大講堂”培訓。積極組織我縣中小學教師參加宿州市云都大講堂線上系列專題培訓，培訓教師989名，切實提升課堂教學效果。三是裝備網絡系列培訓。組織幼兒園裝備和普通高中裝備線上培訓，分別培訓132人和71人，整體提升各校教育裝備管理應用水平。這一年堅持多措并舉 持續推進各類教育提質增效

推進學前教育普及普惠發展。一是提升學前教育服務能力和水平，目前，我縣學前三年毛入園率96.57%、普惠幼兒園覆蓋率89.51%、公辦幼兒園覆蓋率55.22%。二是完善公共教育基礎建設，優化教育資源配置，落實擴大學前教育資金1249萬元，改擴建幼兒園12所，改擴建面積22150平方米，新增學位1560個。三是全縣排查整頓未取得辦學許可證的幼兒園15所，目前已驗收審批5所、戶外活動場地不足轉型為托育機構6所、關停辦4所，全面規范辦學行為。

加快義務教育優質均衡發展。一是規范辦學行為，制定《碭山縣2022年義務教育階段學校招生工作方案》《關于重新劃分城區中小學學區范圍的意見》，切實規范招生行為。同時，著力抓好“控輟保學”工作，確保進城務工人員子女平等接受義務教育。我縣義務教育鞏固率96.07%。二是實施教育集團化辦學。以城區優質學校為核心學校，建立9個教育集團，帶動薄弱學校17所。目前，全縣教育集團分校均已掛牌揭牌，集團內調配教師400多人，實現薄弱鄉村校區開足開齊開好課程，集團本部校區學趕比超氛圍升級。三是著力提升辦學條件。利用中小學校舍維修改造資金2646萬元，對城鄉234個項目進行維修改造。落實2022年義務教育薄弱環節改善與能力提升資金2116萬元，實施土建項目35個，購置設備803套。五中祥和路校區、碭城一小南校區先后建成使用。

推動普通高中特色多樣發展。一是不斷提升薄弱高中學校辦學水平，縮小校際差距。我縣碭山二中、碭山第四中學分別由淮北師范大學、合肥工業大學托管幫扶，簽署“縣中托管幫扶”合作協議，促進優質教育資源共享。二是組織開展碭山縣第七屆中小學青年教師教學競賽，全縣160余名青年教師參加競賽，激發廣大中小學青年教師更新教育理念和掌握現代教學方法的熱情。三是扎實推進普通高中新課程新教材有效實施，舉辦全縣普通高中“三新”工作推進交流研討會，積極開展普通高中學科教學優質課評選活動，以評促研、促教。加大教師培訓力度，集中培訓高中教師1000余人次。

拓寬職業教育培訓渠道。促進職業教育高質量發展，我縣碭山中專順利通過安徽省B類示范中職學校達標驗收。

兩所中職學校與長三角地區企業建立校企合作關系，實施產教融合發展。組織153人參加數控、計算機、汽修實訓實習；組織105名農民工參加液壓與氣動系統裝調與維護、機電一體化設備組裝與調試項目培訓；組織2所中職學校申報幼兒保育、中醫康復技術、中醫養生保健、戲曲音樂專業，制定養老護理、機械加工、電商專業的人才培養方案。這一年堅持強師興教 建設高素質專業化教育隊伍

強化師德師風建設。制定《碭山縣師德師風師能建設年活動實施方案》，強化師德師風建設主體責任落實，推動師德建設常態化、長效化。開展預防節日腐敗、嚴禁有償補課等警示教育活動7次，教育教職工2萬余人次，營造了風清氣正的教書育人氛圍。推進校干交流輪崗，建立縣域內義務教育學校校長校際交流制度，充分發揮校干的學科專業優勢、管理特長優勢，調整交流中小學校長7人，最大限度激發農村辦學活力。

均衡配置優質資源。強化師資統籌配置，招聘特崗教師40名，公開補充城區學校教師100名，分配定向培養56名鄉村教師至農村小學。2022年城鄉交流教師1173人次，其中骨干教師305人次，均衡提升了城鄉教師專業發展能力、教育教學能力、教研科研能力。實施“城區教師援助農村教育行動計劃”，從城區學校選派市級28名學科帶頭人、64名骨干教師，到農村學校開展公開課、示范課等“送教下鄉”活動。充分發揮骨干教師的示范引領作用，推動城鄉教學教研工作均衡發展。大力支持三名工作室建設，開展教育教研活動5次，發揮示范、引領和輻射作用。

全面提升業務素養。在全縣開展教師信息技術應用能力提升工程2.0培訓，參訓教師6700多人，全面提升全縣教師的信息技術素養。利用鄉村骨干校長提升研修培訓項目培訓鄉村校長70人；利用宿州市“四送一服”活動培訓校長、副校長90人；實施城區學校校長園長帶訓農村機制，培訓172所農村幼兒園、185所農村小學、47所農村初中的校長、園長；舉辦長三角名校長論壇研訓活動，培訓全縣180名中小學校長，努力造就一支政治堅定、德才兼備、治校有方、素質優良的校干隊伍。教師隊伍素質明顯提高，涌現出一大批學科帶頭人、骨干教師、優秀教師等先進教育工作者和集體，其中，市級學科帶頭人28名、市級骨干教師64名、縣級優秀教師100名。這一年

堅持安全至上 全力打造和諧平安校園

開展專項行動。縣政府印發《碭山縣校園安全隱患“大排查、大整治”專項行動實施方案》，重點針對疫情防控、校園欺凌、校園及周邊環境、防溺水、食堂安全、校車安全等14個方面開展專項行動，切實消除安全隱患，保障學生安全。制定《碭山縣校園安全隱患大排查大整治專項行動成員單位職責》《碭山縣校園安全重點工作》，壓緊壓實部門責任，確保壓力傳達到位。聘請148位同志擔任全縣473所中小學幼兒園法治副校長，推進依法治校。全縣共排查校內安全隱患832個，全部已整改完成。

抓牢疫情防控。成立教育系統疫情防控工作領導小組，下發《關于加強學校疫情防控工作的緊急通知》等文件，筑牢教育系統疫情防線。召開會議15次，舉辦疫情防控專題培訓8次，全面貫徹落實全國、省市縣疫情防控會議精神，安排部署教育系統防控任務。摸排來（返）碭人員5207人，定期完成師生員工全員核酸檢測工作。加大督查力度，下發督查通報13期，問責2名校長和3名疫情防控工作負責人，通報批評8所學校，取消一所幼兒園2022年普惠性待遇。

防溺水大整治。開展預防青少年兒童溺水專項行動，排查坑塘、河流等水域4033處，防溺水重點人群11985人。張貼宣傳標語2376份，設立安全警示牌1693塊，組織“溺嗆水自救、他救知識”宣傳培訓870次，防溺水心理健康教育956次，加裝防護欄約59公里，配備坑塘、河流救生設施260套，安排護塘員802人，填埋廢棄坑塘46個。制作2首“防溺水之歌”，教育師生達15萬余人次，大大提高了全縣師生防災救災和自我救護的能力。

治理校園周邊環境。調整《碭山縣學校安全及校園周邊環境專項治理工作領導小組》，明確各成員單位的職責分工，制定《碭山縣學校安全及校園周邊環境專項治理工作方案》，全面治理校園周邊環境。目前，排查整治校園周邊200米內娛樂場所2個、流動攤點130個、校園周邊易肇事肇禍人員7人，其他安全隱患73個。

來源：碭山縣融媒體中心 碭山縣教育局